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Source : France Travail CDI

Neuropsychologue (H/F)

Association les PEP Guyane

Saint-François · Publiée le 07/11/2026

  • ContratCDI
  • Durée de travail37H/semaine Travail en journée
  • CommuneSaint-François
  • SalaireMensuel de 3900.0 Euros
  • Expérience1 An(s)
  • MétierPsychologue
  • Publiée le07/11/2026
  • Actualisée le07/11/2026

Offre diffusée par France Travail — candidature sur le site de France Travail.

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Description du poste

À PROPOS DU POSTE

Positionné(e) au sein d'un établissement médico-social, vous assurerez l'évaluation, le diagnostic et l'accompagnement des usagers présentant des troubles cognitifs, émotionnels ou comportementaux liés à des lésions cérébrales, des pathologies neurodégénératives ou des troubles neurodéveloppementaux.

MISSIONS PRINCIPALES

Diagnostiquer les enfants inscrits et réaliser des bilans neuropsychologiques complets (mémoire, attention, langage, fonctions exécutives)
Participer aux synthèses et à l'élaboration du projet thérapeutique en équipe pluridisciplinaire
Assurer la prise en charge des enfants handicapés présentant des troubles neuropsychologiques et apporter une aide à leurs familles
Mettre en place des programmes de remédiation cognitive adaptés
Cerner l'environnement familial et social pour identifier la nature des difficultés
Évaluer périodiquement les résultats des thérapies et ajuster les interventions
Apporter un conseil technique aux enseignants des usagers scolarisés
Sensibiliser les équipes sur les troubles neuropsychologiques (TSA, TDAH, pathologies neurodégénératives)
Accompagner les familles dans la compréhension des troubles et les conseiller au quotidien
Participer à la démarche qualité et à la mise en place des outils de la loi 2002-2
Rédiger bilans diagnostics, comptes rendus de suivi et rapports annuels
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

Maîtrise des outils d'évaluation neuropsychologique (tests psychométriques, batteries spécifiques)
Connaissances approfondies en neurosciences, neuropsychologie clinique et psychopathologie
Capacité à concevoir des programmes de remédiation cognitive et comportementale
Empathie, écoute active et pédagogie pour communiquer des résultats complexes
Travail en équipe - rigueur - sens de l'organisation - réactivité

RELATIONS HIÉRARCHIQUES
Supérieur(e) hiérarchique direct(e) : Chef(fe) de service. Collaborations quotidiennes avec les équipes pluridisciplinaires et les familles des usagers.

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